2010年12月8日国务院第136次常务会议修订通过的《工伤保险条例》（以下简称《条例》）日前正式公布，将于2011年1月1日起施行。新《条例》对制度适用范围、工伤认定程序和范围等方面的规定进行了修订和完善。

  一、扩大了工伤保险适用范围

  2011年1月1日新《条例》施行后，企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户都需参加工伤保险。

  二、扩大了工伤认定范围

  新《条例》将认定范围从原来的上下班途中交通事故伤害，扩大到非本人主要责任的交通事故以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，同时对事故作了“非本人主要责任”的限定。对于由于本人主要责任造成的交通事故伤害，具有相当的主观故意且社会危害性较大，则被排除在工伤认定范围之外。

  三、简化了工伤认定、鉴定和争议处理程序

  新《条例》这次修订，对程序问题进行了修改：一是增加了工伤认定简易程序，规定对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定决定；二是明确了再次鉴定和复查鉴定的时限按照初次鉴定的时限执行；三是取消了行政复议前置程序，规定发生工伤争议的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议。