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  中文版重套路虚话多

  美国版重数据无废话

  “你们的年终总结都是怎么写的呀？”“我们的总结要在会上当众宣读，写不好多丢人啊！”……年关将近，记者发现在一些论坛上，不少人开始为年终总结“纠结”。那么，普通员工的年终总结究竟是如何写出来的？

  ●中美版本风格迥异

  有网友翻出了美国人的年终总结拿来对比，不看不知道，那真是一个简洁，绝无废话，直接用数据说话。

  中国售楼员的年终总结(节选)

  销售工作如逆水行舟，不进则退。一年来在公司领导的指导下和同事的合作中，我积累了很多的实践经验，同时也发现了自身的一些不足。现将一年来个人工作总结报告如下：

  本人销售业绩统计及分析：1.2011年6月开盘期间销售商品房5套；7月份至今销售商品房4套。累计总房款：4918259元。2.意向客户18批，成交9批。

  需要改进之处：1.不够稳，容易被客户抛出的问题动摇，经验尚浅，仍需努力改进。2.有时对客户的需求了解不够。

  现在我已到××项目部来工作，非常感谢领导给我的这次锻炼机会，在新的一年里，我会更加努力地去工作，交出一份漂亮的成绩单。

  美国医疗器械公司年终总结（节选）

  纯销售额(以百万美元为单位）

  项目

  今年

  去年

  增长

  心律调节设备

  17%

  3630.8

  4238.3

  31%

  1,346.6

  1765.0

  脊柱内固定系统

  19%

  1356.8

  1610.8

  神经系统与糖尿病耗材

  9%

  774.1

  842.2

  心血管辅助产品

  13%

  556.9

  630.9

  心脏外科产品系列

  19%

  7665.2

  9087.2

  总销售额

  ●中国员工如何写

  “网上搜搜，各种类型的模板都有，找个符合自己情况的套用一下。”南京某高校辅导老师小勇告诉记者，他往往找上三四个年终总结模板，然后“移花接木”，头、中、尾分别截取不同的总结版本，这样既可以保质保量完成任务，也省得被领导识破。

  孙伟是电力公司的一名技术人员，到单位快5年了，每年的年终总结他都放在了一个专门的文件夹里。“年底调出来，以过去的总结为模板，再加上今年的新情况，基本上10来分钟就能搞定。”不过孙伟也强调说“要小心”，因为去年有位同事采用同样的方式，结果其中有一个时间忘改，穿帮了。

  在社区上班的李女士笑着说她有写手——她老公。“他的工作就是帮领导写报告。”李女士说，她只需要将一年的情况对老公说说就行了，“我的总结每次都被领导表扬。”

  ●中国领导如何看

  张先生是南京一位私营企业的负责人，他要求员工必须写年终总结。“我对这个非常重视，并要求员工在总结中为企业明年的发展提供思路和建议。”

  张先生说，他会找人将总结报告先看一遍，然后挑出好的，自己亲自过目。据张先生介绍，他每年都能在员工的总结报告中找到一些好的建议，稍加改动后就能实施。

  作为机关的一名中层干部，孙先生对年终总结很重视。

  “很重要，不能马虎。”孙先生告诉记者，他每次在单位布置年终总结报告时都会强调，不能上网抄，不能拿去年的修改。“我也有自己的原则，写得不好没关系，但有些抄袭或模仿的，我只要看出来就会退回去要求重写。”孙先生说。

  （据凤凰网）