市民汪先生昨日来电：他在一家公司工作了4年，公司一直没有和他签订劳动合同，他能否要求公司支付双倍工资？

  汪先生，记者帮您咨询了市法律援助中心。律师表示，根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当每月向劳动者支付二倍工资；用人单位违反该法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起，每月向劳动者支付二倍工资。晨报记者 郭坤